文件清单 26 项

• 课时6:搭建全方位招聘数据分析模型.mp4
• 课时5:根据员工信息数据表,如何全面搭建,高效的离职数据统计分析.mp4
• 课时4:薪酬分析常见问题解决方案,人力成本按不同成本对应比例分摊.mp4
• 课时3:HR必会函数综合应用实战案例.mp4
• 课时2:制作年度培训计划表,知识技能评估模型在培训需求分析的应用.mp4
• 课时1:建立完善的员工信息数据表, 劳动合同数据管理应该这样做.mp4
• 课时6:搭建全方位招聘数据分析模型.mp4
• 课时5:根据员工信息数据表,如何全面搭建,高效的离职数据统计分析.mp4
• 课时4:薪酬分析常见问题解决方案,人力成本按不同成本对应比例分摊.mp4

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• 课时3:HR必会函数综合应用实战案例.mp4
• 课时2:制作年度培训计划表,知识技能评估模型在培训需求分析的应用.mp4
• 课时1:建立完善的员工信息数据表, 劳动合同数据管理应该这样做.mp4
• 高效HR主管的六堂课-课时06-全方位招聘数据管理及数据报告(课堂练习版).xlsx
• 高效HR主管的六堂课-课时06-全方位招聘数据管理及数据报告(完成版).xlsx
• 聊聊人力资源年度总结与计划.png
• 高效HR主管的六堂课-课时05-创建全公司月离职率动态数据报告模板(课堂练习版).xlsx
• 高效HR主管的六堂课-课时05-创建全公司月离职率动态数据报告模板(完成版).xlsx
• 高效HR主管的六堂课-实务05-关于经济补偿金,赔偿金,违约金及仲裁时效HR必知.docx
• 高效HR主管的六堂课-课时04-跨年度绩效考核评价结果的提取.xlsx
• 高效HR主管的六堂课-课时04-薪酬调研时,如何根据薪资明细数据,快速批量统计调研样本数据.xlsx
• 高效HR主管的六堂课-课时04-根据市场薪资调研数据 分析特定岗位员工薪酬外部竞争力.xlsx
• 高效HR主管的六堂课-课时04-员工人力成本数据如何快速按不同成本中心进行分摊.xlsx
• 高效HR主管的六堂课-课时04-各区域不同成本中心 不同部门多条件下 月度薪酬数据指标统计.xlsx
• 高效HR主管的六堂课-实务04-医疗期管理.pdf
• 高效HR主管的六堂课-实务04-三期女职工管理实务.docx
• ~$HR主管的六堂课-实务04-三期女职工管理实务.docx